本刊讯（集团公司  刘宏伟）2007年12月28日上午，集团人力资源部组织召开集团《劳动合同法》研讨会。集团董事长吴泉水、常务副总裁陈荣达、副总裁林忠明等高层领导及各子公司负责人出席了会议。
　　会上，集团人力资源部经理刘宏伟就《劳动合同法》内容和条款作了阐述和汇报。各领导针对集团及各子公司的情况，就新法实施后应该采取的态度、原则和具体的应对措施展开了热烈的研讨。
　　吴董事长指出：各级领导和相关部门必须认真学习领会新法的精神，积极应对新法带来的挑战，严格遵循和适应新法的要求；集团人力资源部要提升管理水平，进一步规范管理，并会同法务部对各项规章制度作出相应的调整和修改，形成规范的文本，工会共决后发布实施；同时，集团人力资源部要加强对各子公司人力资源管理的指导和服务，帮助子公司进一步完善各项规章制度，使整个集团有法可依，有章可循；《劳动合同法》不是洪水猛兽，企业的员工才是我们最大的财富，我们必须做到“理性看待，积极领会，共创和谐”！